局召開四屆四次職工代表大會暨2023年工作會議

　　

       2月8日至9日，我局召開四屆四次職工代表大會暨2023年工作會議。會議傳達了總局三屆三次職代會暨2023年工作會議精神，總結了2022年工作，研究部署2023年工作任務。局黨委書記、副局長黃鋒出席會議并作了題為《落實經營管控機制 提升產業發展水平 努力推進冶金一局高質量發展再上新臺階》的工作報告，對2022年工作進行了總結，分析了當前存在的問題，對2023年重點工作作出了部署。

　　局黨委委員、副局長張豐利主持了第一次全體會議，副局長安競傳達了總局三屆三次職代會暨2023年工作會議精神，副局長麻豐林主持了主席團會議，紀委書記杜娟主持了第二次全體會議，黨委委員、副局長韓振才作了會議總結，總會計師隋飛作了《2022年預算執行情況和2023年預算草案報告》。

　　工作報告指出，2022年，我局延續了“十四五”開年穩健發展態勢，改革發展黨建等方面工作取得新進展，積極推進國企改革三年行動和公司制改革，對標一流企業管理提升；遵循“四有”市場開發策略，專題研究部署“兩金”壓降工作；科技興企取得新突破，持續為企業發展賦能；穩步推進大地質板塊和工程建設板塊，為國家資源安全保駕護航；狠抓工程管理，有序有效開展合規管理執行年；尋求維穩有效途徑，構筑和諧穩定環境；全面學習貫徹落實黨的二十大精神，推動黨的領導黨的建設不斷走深走實。

　　報告指出了一局當前存在的弱項和短板，以及2023年的總體工作思路：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大精神，深入貫徹落實習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設的重要論述，落實中央經濟工作會議和中央企業負責人會議部署，認真貫徹落實總局2023年工作會議要求，堅持黨對冶金一局各項工作的全面領導，堅持穩中求進工作總基調，解放思想、轉變觀念，完整、準確、全面貫徹新發展理念，聚焦推進高質量發展，落實經營管控機制，提升產業發展水平，努力推進冶金一局高質量發展再上新臺階。

　　報告提出了2023年生產經營和安全穩定兩大主要工作目標，并強調要從九個方面做好2023年工作：一是解放思想，實現思想“破冰”，要全面準確理解習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷自我變革，推進局改革創新工作突破難點和重點，保證局經濟在健康發展的軌道上加快實現高質量發展；二是完善機制，激發干部動能，推進干部制度改革，建設忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍；三是搶抓機遇，突出主責主業，堅守傳統地質根基、履行資源保障職責、打造大地質產業板塊創新發展中心，保持技術優勢和品牌優勢；四是抓住關鍵，提升管控效果，結合實際建立管控模式，防范經營風險，兼顧市場轉型；五是多措并舉，強力壓降“兩金”，保證全年“兩金”凈額零增長；六是開拓市場，夯實施工產業，推動市場開發工作取得新突破；七是穩中求進，穩固盤活物業、電力及各隊等后勤板塊；八是提高認識，筑牢安全底線，推進安全生產標準化建設，認真落實防疫轉段工作要求；九是強化黨建引領，全面學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持和全面加強黨的領導，為改革發展創新等各項工作提供堅強保證。

　　會上，巖土公司、第一地勘院、地下空間公司等3家單位作經驗交流。

　　大會審議通過了工作報告及決議和2022年局預算執行情況和2023年預算安排報告及決議。與會代表圍繞工作報告和《關于局2022年度經濟運行情況及2023年度預算草案的報告》，就抓好2023年工作任務的落實展開了討論，并提出了工作建議。

　　會議強調各單位要結合此次會議精神籌備好本單位的職代會或工作會，做好會議精神的傳達學習和貫徹落實，認真研判形勢任務，做好工作部署，抓好改革發展黨建各項工作，確保完成年度目標任務。

　　局本部、局屬各單位的職工代表、列席代表共92人參加了會議。